臺州眾帆建筑勞務有限公司：

經(jīng)查，你單位未按照我局送達你單位的《勞動保障監(jiān)察調查詢問通知書》濟兗人社監(jiān)詢通〔2026〕 001號接受詢問調查、并提供相關材料的行為，違反了《勞動保障監(jiān)察條例》第六條：“用人單位應當遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章，接受并配合勞動保障監(jiān)察。”和《勞動保障監(jiān)察條例》第十五條第一款第（三）項：“勞動保障行政部門實施勞動保障監(jiān)察，有權采取下列調查、檢查措施：（三）要求用人單位提供與調查、檢查事項相關的文件資料，并作出解釋和說明，必要時可以發(fā)出調查詢問書；”的規(guī)定。

根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第三十條第一款第（二）項“有下列行為之一的，由勞動保障行政部門責令改正；對有第（一）項、第（二）項或者第（三）項規(guī)定的行為的，處2000元以上2萬元以下的罰款：（二）不按照勞動保障行政部門的要求報送書面材料，隱瞞事實真相，出具偽證或者隱匿、毀滅證據(jù)的；”之規(guī)定，責令臺州眾帆建筑勞務有限公司自收到本指令書之日起5日內(nèi)派員接受詢問調查、并提供相關材料，并將整改情況書面報本機關。

拒不履行本改正指令的，依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第三十條之規(guī)定進行處理處罰。

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2026年1月16日